2020年8月3日至8月6日,江西施瑞德人才发展有限公司在新余市渝水区委组织部的主导下,新余市委组织部、新余市统战部等相关部门的支持下,承办了“博士专家团新余行”活动,组织了一行八人前来新余进行调研,调研内容涉及农业的发展、工业及教育的人才和现代服务业的规划招商,并全面考察新余市的政商环境。
利用人力资源服务机构、尤其是利用跟踪人才多年的施瑞德猎头公司、利用该公司积累了大批高质量的人才和“人才生态圈”的优势,组“博士专家团”对新余进行立体性的访问,将产业、人才引进、项目落地一体化的融合,是新余市渝水区在“招才引智”工作上的又一次创新。博士专家团的行程如下:
8月4日:与渝水区人民政府及区各局座谈,参观锦园、蘑房菌业、万亩桔园、果冻橙基地、洪泰肉牛养殖基地、颐养之家等。渝水区相当重视本次博士专家团的到访,组织部部长张菊花女士全天陪同、讲解。针对颐养之家与党建的结合,看到老人们在党和政府的关怀下安享晚年,博士专家团队赞叹道:渝水在社会治理方面的经验值得我们学习,渝水发展模式更值得总结、推广。
8月5日:参观水北商会、瀚德电子、镕诚杰特种钢、赣锋锂业、沃格电子;赴新余现代粮食产业园就粮食国家战略和园区招商运营进行交流;赴袁河经开区就科技人才留用、产业引进等进行了探讨;在新余学院就教师的科技成果转化、大学生创业创新、本土人才培养及高层次人才服务做了链接。
8月7日:赴新余钢铁公司参观及座谈。双方就新余钢铁公司的高层次人才链接、招聘难点、产业升级、技术改造等方面进行了解;在新宜吉示范区,就规划、建设、招商等问题,博士团与示范区管委会来了一场热烈的头脑风暴,共同探讨如何再聚焦以现代服务业为定位的新宜吉示范区的规划和如何招到国内龙头企业的方法论。
本次博士专家团的组成有:中国创业创新专家、物联网高层次人才、能源信息化专家、粮食经济专家、高级农艺师、欧美同学会南亚分会会长、人才导师等。其中博士及博士后七名。
人才引进、带入项目、成立企业、产业聚集……这是新余市、渝水区政府将“引才与招商”进行结合的一次尝试。施瑞德集团旗下的江西施瑞德人才发展有限公司将继续在高层次人才和当地经济发展需求相结合的思路上探索,将高层次人才的输入输出、信息链接、项目交流维护等工作成为常态,直至将人才落地本土、项目孵化成果。
人才服务创新,促区域经济发展。这将是施瑞德集团在高端人力资源服务领域中,开始尝试实践的一条新路。